Máte sklon k povrchnosti?

Tak, ako sa ľudia líšia v rôznej zameranosti, v osobných záujmoch, v preferencii určitých hodnôt a preukazovaní vlastnej náklonnosti, líšia sa aj v pedantnosti v každodennej práci. Tak máme okolo seba ľudí veľmi zodpovedných, na ktorých sa dá vždy a vo všetkom spoľahnúť, popri nich je relatívne veľmi početná skupina, ktorá sa spravidla správa primerane k úlohám, ich dôležitosti, nemôžeme však nevidieť i početne síce menšiu, ale nie zanedbateľnú skupinu, ktorá potrebuje stále určitú formu dozoru, alebo inak organizovanej kontroly. Náš test vám umožní poznať ,,mieru,, vašej povrchnosti, respektívne sklon k eventuálnej nepozornosti. Výsledok nech je pre vás diskrétnym upozornením a podnetom na zdokonalovanie v zodpovednosti.

1. Je dosť ľudí, ktorí sa ešte nenaučili čakať.	4. Pri rozhodovaní treba vopred zvážiť každú možnosť.
poradovníkom sa riadia len menej schopní svoj cieľ dosiahnem aj mimo poradia ak sa dodržiava poradovník, vzniká pocit spravodlivosti pravidlá sa majú dodržiavať, aj keď sú nepríjemné	špekulácie pred rozhodovaním sú len na škodu veci pri rozhodovaní si treba jednoducho veriť pri rozhodovaní by sa nemalo spoliehať na náhodu pred rozhodnutím je správne posúdiť každú pripomienku
2. Na uspokojenie nespokojencov často vystačíme obyčajnými frázami.	5. Pre úspech je dôležitým predpokladom poriadok a presnosť.
je dobré mať potrebné frázy aj do zásoby aj keď nie vždy dostatočne úspešne, predsa sa to oplatí operovať frázami medzi slušnými ľuďmi sa nepatrí ľuďom treba hovoriť pravdu na základe faktov	stále zdôrazňovanie poriadku patrí žiakom v školských laviciach poriadok môže byť aj prekážkou urýchlenia chodu vecí poriadok a presnosť nie sú žiadny luxus ten, kto nie je presný, nemôže byť ani poriadny
3. Prax je častejšie dôležitejšia ako vzdelanie.	6. Niektorí ľudia očakávajú od iných súcit.
pre úspech je vždy rozhodujúca prax uchádzač bez predchádzajúcej praxe je bez šance na úspech v praxi sa rozvíjajú poznatky zo školy prax sa dá vždy ľahšie dohnať ako vzdelanie	v pracovnom procese sa nikdy netreba obzerať na osobné problémy najväčšou brzdou na pracovisku sú precitlivelí ľudia aj osobné problémy si zaslúžia primeranú pozornosť aj súcit by mal patriť k základným ľudským vlastnostiam
Vyhodnotenie